销售经理
核心要求：
- 5年以上TV液晶屏行业经验，熟悉TV液晶屏国内外市场，有客户资源者优先。
- 了解面板制造流程及成本结构，熟悉大尺寸显示（如电视、显示器）市场
任职要求：
- 具备客户关系管理能力，能够维护长期合作客户。
- 具备TV液晶屏市场分析能力，能够制定区域销售计划。
- 深入了解TV液晶屏行业发展趋势、技术动态、市场格局
- 熟悉TV液晶屏产品种类、性能参数、应用领域
- 掌握TV液晶屏产业链上下游情况
- 具备优秀的市场开拓能力，能够独立开发新客户
- 具备良好的客户关系维护能力，能够与客户建立长期稳定的合作关系
- 具备较强的商务谈判能力，能够达成销售目标
- 具备敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉市场机会
- 英语流利，能够进行商务谈判和技术交流。
- 结果导向，抗压能力强，适应高强度工作节奏。
- 具备国际化视野，能够适应频繁出差。
- 具备良好的沟通协调能力，能够有效解决团队内部问题
- 具备人才培养能力，能够帮助团队成员成长
- 具备良好的职业道德和敬业精神
• 加分项
- 拥有丰富的行业资源和人脉
- 具备海外市场开拓经验
- 熟悉液晶屏行业相关法律法规
岗位职责：
- 负责公司产品的销售及推广（及时并积极通过各种渠道与方法开发客户，了解客户、拜访客户，提高客户成交率）；
- 实施市场调研并开拓新市场、发展新客户拓宽产品销售范围；
- 根据公司营销推广计划，完成部门销售指标；
- 管理维护客户关系，维持客户间的长期战略合作计划；
- 负责跟进客户采购产品后的回访及二次销售。
- 挖掘客户需求，完善公司客户资源库，促成客户成单
岗位福利：
- 保障体系：入职即签订劳动合同，办理五险一金；依照国家相关规定，可协助入职两年以上员工办理入***；
- 奖金：绩效奖金、年终奖金、优秀员工奖金等；
- 假期：国家法定假期有薪休假，节日礼品福利，转正即可享受有薪年假；
- 日常福利：年度体检，生育慰问，水果下午茶福利，通讯补贴，出差交通补贴等；
- 团建活动：年度旅游、节日活动、读书会、职工运动会、春游秋游、单车骑行、新春联欢会等；
FAE
岗位职责：
1. 技术支持：熟悉TV液晶屏售前产品推介，能依据客户需求提供选型建议；售中高效处理技术咨询；售后迅速响应故障反馈，具备远程或现场解决各类技术问题的能力。
2. 异常解析：熟练掌握TV液晶屏面内、周边异常解析方法，精准判断坏点、漏光、偏色、花屏等问题成因；精通PCB边板异常解析，借助专业工具排查电路及元件故障。
3. 调试匹配：精通TCON与OC匹配调试，依据OC特性设置TCON参数，优化显示效果，解决因匹配问题导致的图像异常。
任职要求：
1. 问题解决：面对复杂技术难题，能迅速分析问题、定位根源，提出切实可行的解决方案。
2. 沟通协作：与销售、供应及客户有效沟通，跨部门协同推进项目，确保客户需求得到满足。
3. 学习能力：保持对行业新技术、新趋势的关注，快速学习并应用新知识，提升工作效能。
4. 责任心：对工作认真负责，主动跟进问题直至解决，保障产品质量与客户满意度 。
5. 抗压能力：在高强度的工作压力和紧张的项目进度下，保持冷静和高效的工作状态。能够应对客户的严格要求和技术挑战，不轻易放弃。
6. 服务意识：以客户为中心，积极主动地了解客户需求，提供优质的技术服务。及时响应客户的技术咨询和投诉，确保客户问题得到妥善解决。
基本福利：
1、 保障体系：入职即签订劳动合同，办理五险一金；依照国家相关规定，可协助入职两年以上员工办理入深户；
2、 奖金：绩效奖金、年终奖金、优秀员工奖金等；
3、 假期：国家法定假期有薪休假，节日礼品福利，入职一年以上享受带薪年假；
4、 日常福利：年度体检，生育慰问，水果下午茶福利，通讯补贴，出差交通补贴等；
5、 团建活动：年度旅游、节日活动、读书会、职工运动会、春游秋游、单车骑行、新春联欢会等；
6、 晋升技能培训：公费支持员工内训，及输送外训。
总助
**岗位职责**：
1. **日常事务协助**：
- 协助总经理处理日常事务，包括日程安排、会议组织、文件整理等，确保工作高效有序进行。
- 负责总经理的日常行程安排，协调内外部会议、差旅等事宜，确保时间合理利用。
2. **文件处理与沟通**：
- 负责起草、整理、归档总经理所需的各类文件、报告、合同等，确保信息准确无误。
- 协助总经理进行内外部沟通，确保信息传递及时、准确，处理相关邮件、电话等。
3. **商务接待与协调**：
- 陪同总经理参加商务活动、会议、谈判等，做好会议记录及后续跟进工作。
- 负责接待来访客户，维护良好的商务关系，展现公司专业形象。
4. **车辆驾驶与出行安排**：
- 负责商务客户的日常出行驾驶，确保安全、准时到达目的地。
- 熟悉本地及周边交通路线，能够灵活应对突发情况。
5. **其他事务**：
- 完成总经理交办的其他临时性任务，具备较强的应变能力和执行力。
**任职要求**：
1. **年龄要求**：25-30岁，形象气质佳，具备良好的职业素养。
2. **个人素质**：
- 胆大心细，具备较强的观察力和应变能力，能够快速处理突发情况。
- 做事认真负责，注重细节，做到“眼到、手到、心到”，确保工作无疏漏。
- 具备较强的沟通协调能力，能够妥善处理内外部关系。
3. **工作经验**：有相关助理、秘书或行政工作经验者优先，熟悉商务礼仪及办公软件操作。
4. **其他要求**：
- 具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作节奏。
- 具备良好的职业道德和保密意识，能够妥善处理敏感信息。
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**加分项**：
- 有商务接待或外联经验者优先。
- 具备一定的英语沟通能力者优先。
